Robert Simon (associé principal) combine son expertise financière et en ressources humaines pour fournir des solutions complètes en matière de recrutement, de travail temporaire, d'externalisation, d'optimisation des processus, de développement des ressources humaines et de marque employeur – avec ERA depuis 2012.
Robert Simon est un associé principal chez ERA Group et est titulaire d'un diplôme en administration des affaires (FH).
Après avoir occupé des postes de direction dans les domaines de la finance, de la comptabilité et des ressources humaines – notamment celui de directeur commercial d'une entreprise commerciale de taille moyenne, puis dans le secteur du travail temporaire – il combine depuis 2012 les perspectives financières et RH pour proposer des solutions globales en matière de ressources humaines chez ERA.
Ses principaux domaines d'expertise comprennent
- recrutement
- personnel temporaire
- externalisation
- optimisation des processus
- développement du personnel
- fidélisation des employés
- marque employeur.
Ses plus de deux décennies d'expérience pratique sont complétées par une formation avancée en médiation commerciale, culture d'entreprise, planification stratégique, un CAS en éthique des affaires et une certification de gestionnaire du développement durable (TÜV).
Ses principes directeurs sont la transparence, la fiabilité des placements, la maîtrise des coûts et la satisfaction des employés tout au long de leur parcours professionnel.
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