13. april 2026.

Kako ćemo demonstrirati etički pristup za okončanje ove prakse

ERA Moderno ropstvo – Izjava protiv ropstva i trgovine ljudima

ERA Group UK Ltd je jedna od vodećih svjetskih konsultantskih kompanija za upravljanje troškovima i nabavku. Kao profesionalni konsultanti za lanac snabdijevanja, važno nam je da dokumentujemo našu posvećenost korporativnoj društvenoj odgovornosti. Vjerujemo da je transparentnost kroz naš lanac snabdijevanja najbolji način da uvjerimo javnost da dajemo sve od sebe kao etički korporativni građanin.

U tom duhu, ovdje smo objavili našu godišnju izjavu u kojoj se bavimo gnusnim problemima ropstva i trgovine ljudima koji nemaju mjesta u modernom poslovanju. Ova izjava je data u skladu sa članom 54. Zakona o modernom ropstvu iz 2015. godine i objašnjava korake koje trenutno preduzimamo ili ćemo preduzeti ove godine kako bismo spriječili moderno ropstvo i trgovinu ljudima unutar našeg poslovanja – i poslovanja naših klijenata.

Preduzeli smo sljedeće ključne korake kako bismo osigurali da se ropstvo i trgovina ljudima ne događaju unutar našeg lanca snabdijevanja, niti unutar lanca snabdijevanja naših klijenata.

Identifikacija i rješavanje rizika

ERA je kompanija za profesionalne usluge koja posluje putem mreže nezavisnih stručnjaka za nabavku. Svi naši zaposleni i naši nezavisni stručnjaci su zaposleni po formalnim ugovorima koji su u potpunosti u skladu sa zakonima Ujedinjenog Kraljevstva. Ograničeno koristimo vanjske dobavljače.

Za ERA-u, rizici povezani s modernim ropstvom i trgovinom ljudima unutar naše vlastite organizacije i neposrednog lanca snabdijevanja su mali. Glavni rizici su svi profesionalni, tj. savjeti koje dajemo našim klijentima o njihovim praksama kupovine i njihovim lancima snabdijevanja. Ovi rizici će se razlikovati od sektora do sektora i od klijenta do klijenta, stoga je neophodno da uspostavimo snažnu politiku usmjerenu na zaštitu naših klijenata i nas samih od bilo kakvog doprinosa ovim gnusnim zločinima.

U slučajevima kada koristimo usluge vanjskih dobavljača, primjenjivat ćemo istu politiku u interakciji s našim vlastitim dobavljačima kao što je primjenjujemo za naše klijente.

Razvoj politike

Razvili smo naš dokument 'Moderno ropstvo: Politika i revidirana praksa za saradnike' kako bismo pokrili našu ulogu profesionalnih savjetnika. Od jula 2017. godine, svi novi projekti koje provodi ERA UK i njeni saradnici bit će u skladu s ovom politikom.

Naše je mišljenje da sve organizacije trebaju biti u skladu s odredbama Zakona o modernom ropstvu i dostaviti izjavu o politici, bez obzira na to jesu li na to obavezne prema zahtjevu o fluktuaciji zaposlenika ili ne.

Principi po kojima će se ova politika provoditi su sljedeći:

U slučajevima kada klijent ima vlastitu Izjavu i politiku o modernom ropstvu, osigurat ćemo da se one uključe u naše odnose s dobavljačima. Zahtijevat ćemo od dobavljača da nam potvrde svoju Izjavu o modernom ropstvu i dostave pismenu potvrdu da je njihov lanac snabdijevanja u skladu s politikom našeg klijenta o modernom ropstvu.
U slučaju da klijent nema izjavu o modernom ropstvu, ponudit ćemo mu generičku izjavu i politiku koju može koristiti.
U svrhu naše vlastite provjere, slijedit ćemo principe 1 i 2 iznad, bez obzira na to je li promet klijenta manji od 36 miliona funti.

Klijenti će uvijek imati posljednju riječ o tome da li su zadovoljni pristupom dobavljača u pogledu usklađenosti s politikom modernog ropstva.

Ako klijent ne želi da se u njegovo ime uključi generička Izjava i politika o modernom ropstvu, i dalje ćemo zahtijevati da dobavljač prihvati politiku kao dio zahtjeva za ponudu.

U slučajevima kada su uslovi kupoprodajnog sporazuma obuhvaćeni pravnim sporazumom (formalnim ugovorom), biće uključena relevantna formulacija u vezi sa usklađenošću sa Zakonom o modernom ropstvu.

Ključni dio naše strategije za borbu protiv ropstva i trgovine ljudima je promovisanje kulturnih promjena među našim zaposlenima i klijentima putem edukacije o podizanju svijesti putem:

• Organizovane su informativne sesije za sve zaposlenike i saradnike gdje god je to bilo moguće
• Svima je obezbijeđen vlastiti primjerak Politike modernog ropstva
• Ažurirali smo sve naše materijale za obuku i obrasce kako bismo uključili nove odredbe i učinili ih dostupnim novim zaposlenicima.
• Uspostavljen je eskalacijski put za saradnike kako bi mogli zatražiti dodatnu podršku u ime svojih klijenata.
• Razvio sam uslugu za klijente koja im pomaže u popunjavanju vlastitih izjava o modernom ropstvu.