Supplemental Health Care, basert i Utah, sparer 1,2 millioner dollar på bakgrunnssjekker av ansatte, rusmiddeltesting og kontorrekvisita i løpet av de 24 månedene etter å ha inngått samarbeid med ERA.
Som en av landets største Helse og omsorg bemanningsbyråer, SHC krever et screeningprogram som imøtekommer en høy grad av variasjon for å tilfredsstille regulatoriske og klientbehov på tvers av ulike Helse og omsorg innstillinger.
ERA analyserte grundig SHCs prosess og screeningkrav og gjennomførte en helhetlig markedsføringsøvelse med de etablerte og nye leverandørene for å finne den beste løsningen for byråets unike behov. Til slutt valgte SHC å konsolidere med en ny leverandør med toppmoderne kapasitet, noe som resulterte i forbedret screeningkvalitet til en lavere pris.
ERA undersøkte også utgiftene til trykt markedsføring og kontorrekvisita. Det ble fastslått at SHC allerede fikk optimal prising for sin trykte markedsføring, og ERA ga markedsbekreftelse på at det interne teamet hadde sikret seg de beste prisene. ERA sikret seg imidlertid en andel på 21 %. Kostnadsreduksjon på SHCs kontorrekvisita og konsoliderte sine flere leverandører til én, noe som skapte ytterligere administrativ effektivitet.
Ledelsen i SHC er svært fornøyd med de 1,2 millioner dollarene i Besparelser ERA bidro til å fange opp og forbedre servicenivåene. Bemanningsbyrået planlegger å bruke Besparelser å fortsette sitt oppdrag med å skape en verdensklasse Helse og omsorg bemanningsbyrå som kobler omsorgsfulle hjerter til muligheter til å oppfylle sitt livsformål.
«Samarbeidet vårt med ERA har vært til enorm fordel for virksomheten vår. ERA kunne gi eksepsjonell markedsinnsikt og -analyse.» [Christopher Long, administrerende direktør i Supplemental Health Care]
Oversikt over resultatene
1,2 millioner dollar
Total Besparelser
$604,500
Årlig Besparelser
$587,000
Arbeidsbakgrunn og rusmiddeltest
$17,500
Kontorrekvisita
21%
Kontorrekvisita
