In februari 2025 trad Ronald Batenburg toe tot het wereldwijde ERA-netwerk als partner. In zijn profieltekst kunt u een korte samenvatting lezen van zijn tijd vóór ERA en de expertise die hij met zich meebrengt. Om onze nieuwe mensen wat beter te leren kennen, stellen we elke nieuwe partner na hun toetreding zes vragen. Lees Ronalds spontane antwoord:
1. Waarom deze nieuwe stap in je carrière?
Het starten van mijn eigen bedrijf is iets waar ik al vaak over heb nagedacht. Hoewel het er eerder in mijn carrière nooit van is gekomen, voelt dit nu als het perfecte moment. Mijn keuze voor ERA Group Het is een weloverwogen voorstel. Ik ben ervan overtuigd dat het solide en goed doordacht is. Het concept sluit naadloos aan op mijn expertise en ik zie veel mogelijkheden om ermee aan de slag te gaan.
2. Was dit wat je wilde worden toen je een klein jongetje was?
Als kind droomde ik ervan om professioneel ski-instructeur te worden. Helaas gooiden blessures roet in het eten. Uiteindelijk koos ik bewust voor het bedrijfsleven, aangetrokken door de talloze mogelijkheden en uitdagende ontwikkelingsperspectieven die het biedt.
3. Elke carrière kent hoogte- en dieptepunten. Waar ben je trots op? En wat zou je graag anders doen?
Ik kijk met trots terug op twee ontwikkelingen bij Ricoh waaraan ik heb bijgedragen. Ik heb een topteam opgebouwd in de Gezondheidszorg sector die erin slaagde de markt binnen twee jaar te domineren. Ik leidde ook de overgang van agent naar distributeur in het indirecte kanaal – een cruciale stap voor Ricoh en een waardevolle ervaring voor mij.
Als ik iets over zou kunnen doen, zou het mijn tijd bij DHL Express zijn. De COVID-pandemie dwong me om mijn focus te verleggen naar operationele efficiëntie, terwijl ik liever had willen focussen op verdere groei en innovatie van het bedrijf.
4. Voor wat voor (werk)uitdaging zou je graag wakker gemaakt worden?
Ik ben niet het type dat stilzit. Mijn energie krijgt een boost als er interessante veranderingen of innovaties moeten worden doorgevoerd.
5. Wie is jouw rolmodel?
Ik heb enorm veel bewondering voor topatleten en Sven Kramer is daar een uitstekend voorbeeld van. Zijn focus, mentaliteit, resultaten en persoonlijkheid spreken me enorm aan. Wat me het meest fascineert aan topatleten is hun toewijding: elke dag het beste uit zichzelf halen en toch blijven streven naar verbetering.
Hoewel ik zelf geen professioneel atleet ben, herken ik die mentaliteit wel. Ik heb jarenlang hockey gespeeld, ben een fervent skiër en speel tegenwoordig veel golf. In de sport wil ik altijd winnen en die instelling neem ik mee naar mijn zakelijke leven. Het verschil is dat ik in mijn werk graag naar win-winsituaties zoek en samen met anderen succes behaal.
6. Wat is jouw ERA-droom?
Dat we samen continu diensten kunnen leveren die echt een verschil maken voor onze klanten. Persoonlijk wil ik verder kijken dan mijn huidige expertise en me verdiepen in nieuwe gebieden. Uiteindelijk draait het voor mij om het toevoegen van echte, toekomstbestendige waarde – voor onze klanten, voor ons als partners en voor de hele organisatie. ERA Group .
ERA is verheugd dat Ronald Batenburg zich bij het netwerk aansluit en wenst hem alle succes en plezier toe, geheel in lijn met zijn persoonlijke motto: 'Succes is waar voorbereiding en kansen samenkomen'.
.jpeg)


.jpg)













.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)








































































