Ogni mese, ERA Group presso la propria sede centrale nel Regno Unito i professionisti provenienti dall'Europa e dal Nord America che sono entrati a far parte del Gruppo di recente. L'obiettivo è quello di formarli al "metodo ERA" nell'arco di due settimane, consentire loro di stabilire i primi contatti interni di persona e fornire loro tutti gli strumenti necessari per avviare la propria attività in modo efficace.
Aïda KAMARA, una nuova consulente di ERA France, ha partecipato al corso di novembre. Qui ci racconta la sua esperienza di questi 15 giorni intensi.
ERA Group: Ciao Aïda, potresti iniziare presentandoti brevemente ai nostri lettori?
Aïda: Ho una formazione in economia e un master in finanza. Da oltre 20 anni ricopro ruoli quali responsabile del controllo di gestione e project controller. Specializzandomi negli ultimi 10 anni nella gestione ad interim, ho lavorato in diversi Settori acquisito una conoscenza approfondita di vari modelli economici. Ho notato che molte organizzazioni non dispongono del tempo o delle risorse necessarie per portare a termine il processo di ottimizzazione dei costi. Il modello ERA offre un significativo valore aggiunto alle aziende e una solida struttura per i consulenti.
ERA Group: Se dovessi scegliere un aggettivo per descrivere questo corso di formazione, quale sarebbe?
Aïda: «Completo e arricchente»! L'approccio è molto chiaro e didattico. Si impara rapidamente a utilizzare il prodotto ERA, e le 12 ore di formazione preliminare online consentono di arrivare al corso avendo già acquisito diversi concetti.
ERA Group: Allora, com'è questo corso di formazione di base della durata di due settimane? Si affrontano molti argomenti?
Aïda: Sono dieci giorni molto intensi. Affrontiamo i diversi aspetti del processo ERA, dallo sviluppo commerciale agli aspetti tecnici. La " Metodologia in 10 fasi " Metodologia in 10 fasi molto chiara e ogni giorno ci vengono assegnati dei compiti individuali. In totale, ben 15 relatori sono venuti a condividere con noi le loro conoscenze ed esperienze. È un'esperienza davvero arricchente!
ERA Group: Com'era l'atmosfera, sia con i formatori che con gli altri partecipanti al corso?
Aïda: Eravamo un piccolo gruppo di sei tirocinanti – tre uomini e tre donne, una parità perfetta! – tutti provenienti da paesi diversi: Italia, Canada, Stati Uniti, Svezia, Norvegia e Francia. Questo ha permesso una grande interattività: tutti facevano tantissime domande e il gruppo si è rivelato molto dinamico! C'erano alcune personalità forti, ma anche molta gentilezza, il che ha generato un forte spirito di emulazione sul posto. Ho trovato che i formatori ERA siano stati in grado di coinvolgere tutti questi profili molto diversi, con background e culture variegati: sono stati molto attenti e hanno fatto del loro meglio per assicurarsi che fossimo soddisfatti. Un'ottima panoramica sulla cultura aziendale all'interno del Gruppo!
ERA Group: In conclusione, come ti senti dopo questo corso di formazione?
Aïda: Sono davvero motivata! Questo corso di formazione mi ha permesso di apprendere il metodo ERA, che ha già dato prova della sua efficacia con centinaia di clienti, e mi ha confermato la qualità del supporto che ERA offre quotidianamente ai consulenti, sia in termini di formazione continua, che di supporto informatico, amministrativo, di marketing, ecc. Con tutti questi strumenti a mia disposizione, sono pronta a mettermi all’opera!
