San Juan vie eteenpäin lakiesitystä, jolla on tietty tavoite: että kaivosyhtiöt ja niiden toimittajat todella tuottavat paikallista arvoa.
Vaikka koko tekstiä ei vielä tiedetä, joitakin keskeisiä kohtia on noussut esiin:
✅ Sijoittautuminen ja tehokas verotus. Yritysten on oltava sijoittautuneita (lainsäädäntö- ja verotuksellinen kotipaikka) ja maksettava veroja maakunnassa. ”Paperiset” kotipaikat eivät tule kyseeseen.
✅ Paikalliset kehityssuunnitelmat. Uusi paikallisen toimittajan määritelmä laissa. Kaivostoiminnan harjoittajien on toimitettava vuosittain suunnitelmat San Juanin toimittajaverkostonsa vahvistamiseksi. Nämä suunnitelmat tarkastetaan.
✅ Kilpailuetuus. Paikallisilla yrityksillä on etusija. Käytetään termejä ”San Juanin toimittajat” ja ”ensimmäisen tason toimittajat” (Iglesia, Calingasta, Jáchal, Ullum).
✅ Lisäarvo. Etusija annetaan niille, jotka tuovat lisäarvoa. Keskeinen tekijä järjestelmän hyötyjen hyödyntämisessä on maakunnan sisäinen lisäarvo.
✅ Entä palveluntarjoajat? Ne ovat toimijoiden erittäin kysytty ala. Lakiluonnoksen sisällöstä ei ole vielä selvää.
📊 Jos tarkastelemme muita maakuntia, trendi on selvä:
Saltalla on oma lainsäädäntönsä: se edellyttää erityisesti paikallisia kumppaneita.
Santa Cruzilla on äskettäin säädetty lainsäädäntö: erityisesti siinä korostetaan työntekijöiden ja alueella vähintään 3 vuotta toimineiden yritysten tosiasiallista oleskelulupaa.
San Juan seuraa samaa polkua: uusi käsitteellinen määritelmä ja paikallisten toimittajien, kilpailukyvyn, valvonnan priorisointi sekä tavoite korostaa todellisen kehityksen syntymistä.
Minun kantani on yksinkertainen:
- 👉 Kilpailukyky ei ole enää valinnaista.
- 👉 Kulujen optimointi ja kustannustehokkaiden prosessien käyttöönotto kilpailukyvyn takaamiseksi.
- 👉 Ja yritykset, jotka eivät dokumentoi paikallista vaikutustaan, jäävät pelin ulkopuolelle.
Kyse ei ole vain lain noudattamisesta. Kyse on kaivosalan uusien standardien ennakoinnista.
