En junio de 2024; Johan de Bie se unió a la red global de ERA Group como socio. En su perfil , puede leer un breve resumen de su trayectoria antes de ERA y la experiencia que aporta.
Para conocer mejor a nuestros nuevos empleados, les hacemos seis preguntas a cada uno después de que se incorporan. Lee la respuesta espontánea de Johan:
1. ¿Por qué este nuevo paso en tu carrera?
Llevaba varios años pensando en emprender mi propio negocio. Como mi propio jefe, puedo determinar el contenido y la variedad de mi trabajo y centrarme por completo en lo que me gusta: implementar mejoras.
En mi último trabajo, donde era responsable de la debida diligencia, la gestión y la integración empresarial como director de proyecto, noté que los cambios en las políticas estaban frenando mi motivación. Fue entonces cuando supe que era hora de tomar las riendas.
En ese momento; ERA Group Llegó ese momento y todo encajó a la perfección...
2. ¿Esto era lo que querías ser cuando eras pequeño?
Incluso de niño, quería emprender mi propio negocio 😉. Pero como director de una constructora, igual que mi padre y mis abuelos, y socio de ERA, parte de mi sueño de infancia se está haciendo realidad.
3. Toda carrera profesional tiene sus altibajos. ¿De qué te sientes orgulloso/a? ¿Y qué te gustaría cambiar?
Me enorgullecen muchas cosas, pero los mayores logros de mi carrera siempre han sido fruto de la colaboración óptima de todo un equipo. Si bien lideré y facilité el trabajo de dicho equipo, lo más importante es que se necesita la colaboración de otras personas para alcanzar el éxito.
¿Y volver a hacer algo, con la sabiduría que da el tiempo...? Cada decisión que he tomado me ha convertido en quien soy. Tal vez debería haberme unido ERA Group más temprano.
4. ¿Qué tipo de reto (laboral) te haría levantarte de la cama?
Siempre me llena de energía poder ayudar a resolver o prevenir un problema, sobre todo cuando algo no parece estar bien. Ese tipo de situaciones incluso me quitan el sueño.
Por ejemplo, una vez viví una situación en la que las tarifas de un proyecto eran excelentes, al igual que el resultado final. Sin embargo, por razones desconocidas, el margen de la empresa en su conjunto seguía por debajo del nivel esperado. Al analizar los detalles, descubrí que esto se debía a una reserva incorrecta, lo que significaba que todo... costo más de lo que produjo. ¡Encuéntrame una vena sangrante así y podrás despertarme!
5. ¿Quién es tu modelo a seguir?
Admiro a muchísimas personas por sus logros. Pero si tuviera que elegir a una, me siento especialmente orgulloso de mi esposa. Gracias a su compromiso con la calidad, su perseverancia y su gran amor por las ovejas, ha logrado construir un magnífico negocio de gestión de paisajes.
6. ¿Cuál es tu sueño para la ERA?
Trabajar en muchas tareas y así contribuir con éxito al crecimiento de la empresa. ERA Group red. Pero eso es, por supuesto, muy general.
Durante mi investigación de MBA, descubrí que una colaboración exitosa y a largo plazo entre el propietario del activo y el contratista es un terreno fértil para costo ahorros. La red informal desempeña un papel crucial en esto porque fomenta la confianza, que es esencial para una buena colaboración.
Mi sueño es ganarme la confianza de los clientes de ERA y ayudarles con soluciones que sean una verdadera bendición.
ERA se complace en que Johan vaya a reforzar la red y le desea mucho éxito y disfrute, en consonancia con su lema: "El éxito se consigue juntos".
















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