Wim Vermeersch en Johan Van Delm werden gevraagd door ERA Group Het hoofdkantoor zal ERA Frankrijk nieuw leven inblazen. Het is nu 12 jaar geleden dat de twee ondernemers ERA België oprichtten...
We zijn blij om Wim Vermeersch en Johan Van Delm, Country Manager van ERA België en Frankrijk, te horen spreken.
Is ERA Frankrijk er echt klaar voor?
Het huidige team van 10 partners zal binnen een jaar verdubbeld worden. De huidige partners werken vanuit zeven lokale kantoren verspreid over het land, namelijk in Bordeaux, Lille, Lyon, Marseille, Nantes, Parijs (Vendôme) en Straatsburg. Maar dit is nog maar het begin. Frankrijk biedt enorme mogelijkheden. Het doel is om vanuit deze regionale kantoren een hecht regionaal netwerk op te bouwen om de best mogelijke lokale ondersteuning te bieden. En we hebben ambitieuze plannen: we streven naar 60 partners binnen vijf jaar.
Werken Frankrijk en België nauw samen?
Er is inderdaad een zeer nauwe samenwerking tussen de Franse en Belgische teams. Zo houden we bijvoorbeeld jaarlijkse kick-off meetings met alle BeFra-partners. We bieden concrete ondersteuning aan de Franse organisatie vanuit België, zowel voor bedrijfsontwikkeling als voor de uitvoering van de daadwerkelijke consultancyopdrachten. Er zijn veel bedrijven met vestigingen in zowel Frankrijk als België. Binnen ERA hebben we ook een flink aantal internationale klanten wereldwijd met vestigingen in Frankrijk.
We zijn gewend om grensoverschrijdend samen te werken. Het Franse team wordt sterk ondersteund door collega's uit alle buurlanden (waaronder Duitsland, Italië, Spanje en het Verenigd Koninkrijk). Concreet werken we vaak samen met internationale experts in de andere landen waar ERA actief is. Hierdoor kunnen we klanten specifieke expertise en ervaring bieden op de verschillende gebieden waar ze ondersteuning nodig hebben om efficiënter te werken en/of kosten te besparen.
Hoe is de herstart van de Franse activiteiten precies verlopen?
Het hoofdkantoor van ERA in het Verenigd Koninkrijk vroeg ons om de Franse organisatie, die moeite had om van de grond te komen, nieuw leven in te blazen. De belangrijkste factor hierbij was het toevoegen van de nodige ervaring en expertise aan het bestaande team, zodat we onze klanten in Frankrijk de oplossingen konden bieden die ze nodig hebben om de kosten te beheersen en onder controle te houden. We breiden het team gestaag uit en doen ook een beroep op buurlanden voor de vaardigheden die nog niet aanwezig zijn in het huidige Franse team. We hebben er ook voor gezorgd dat het Franse team volledig is geïntegreerd in de rest van het land. ERA Group in operationele termen.
Wat zijn de ambities voor de Franse markt?
We willen in Frankrijk hetzelfde niveau bereiken als ERA momenteel in Duitsland en het Verenigd Koninkrijk heeft. Dit betekent in eerste instantie een aanzienlijke groei van het team tot 60 partners binnen vijf jaar, gevolgd door een gestage groei naar een omzet van ongeveer 20 miljoen pond.
Het team zal bestaan uit business developers en specialisten in de meer dan 40 kostenposten waarvoor ERA oplossingen biedt aan haar klanten. Onze partners zijn doorgaans voormalige C-level executives van grote en middelgrote bedrijven, en experts uit diverse vakgebieden. Deze experts brengen hun oplossingsgerichte expertise vanuit eerdere ervaringen mee, of ontwikkelen oplossingen op maat binnen de specifieke behoeften van het bedrijf. ERA group .
Het doel is een sterke aanwezigheid te hebben in zowel Parijs als de regio's, en internationale projecten en klanten vanuit Frankrijk te kunnen beheren.
Hoe gaat het momenteel met de zaken in België?
De zaken gaan goed in België! We hebben nu 18 partners, die elk specifieke expertise hebben opgebouwd, vaak met ervaring als C-level executive, net als in Frankrijk. Met dit sterke team zullen we meer dan ooit onze belofte nakomen om ' Value Through Insight '™ in het komende jaar. De Belgische klantenlijst omvat namen uit een breed scala aan sectoren, waaronder detailhandel (bijv. Decathlon), media (bijv. JCDecaux), financiën (bijv. Bank Degroof Petercam), industrie (bijv. Knauf), IT-diensten (bijv. Cegeka), gezondheidszorg (bijv. Armonea) en non-profitorganisaties (bijv. de Koning Boudewijn Stichting).
