2026년 8월을 기점으로, 윌코 요겐엘리스(Wilco Jongenelis)가 글로벌 ERA Group 파트너로 합류했습니다. 그의 프로필에는 ERA 합류 전의 경력과 그가 지닌 전문성에 대한 간략한 개요가 담겨 있습니다. 새로 합류한 분들을 조금 더 잘 알아갈 수 있도록, 저희는 각 신규 파트너에게 여섯 가지 질문을 던집니다. 아래에서 윌코의 솔직한 답변을 확인해 보세요.
1. 왜 경력에 있어 이러한 새로운 도전을 결심하셨나요?
제 개인적인 좌우명은 “변화를 만들어내고 싶다”는 것이며, 이는 제 직업 생활과 사생활 모두에 적용됩니다. 그렇기 때문에 저는 조직을 위해 실질적이고 지속 가능한 가치를 창출하고자 합니다. ERA Group 합류함으로써 저는 이를 새로운 방식으로 실현할 기회를 ERA Group .
제 자신의 지식과 경험을 그룹 내 1,000명이 넘는 전문가들의 전문성과 결합함으로써, 더 폭넓게 사고하고 보다 포괄적인 조언을 제공할 수 있습니다.
특히 제 마음을 사로잡은 것은 ERA의 탄탄한 협업 문화입니다. 이제 제게는 모든 것이 완벽하게 맞아떨어집니다. 바로 기업가 정신, 팀워크, 그리고 무엇보다도 고객을 위해 실질적인 성과를 창출하는 것입니다.
2. 어릴 적에도 이 일을 하고 싶었나요?
아뇨. 다른 많은 아이들처럼 저도 프로 축구 선수나 수의사가 되고 싶었어요. 동시에 호기심이 많아서 항상 모든 것에 대해 더 많이 알고 싶어 했죠.
결국, 기술에 대한 저의 관심 덕분에 진로를 정하게 되었고, 통신 및 전자 분야에 발을 들일 수 있었습니다. 하지만 그 폭넓은 호기심 덕분에 저는 경력을 쌓는 동안 다양한 분야에서 일하게 되었으며, 그 모든 경험을 즐겁게 여겼습니다.
3. 어떤 직업이든 기복이 있기 마련입니다. 가장 자랑스럽게 생각하는 점은 무엇이며, 다시 해보고 싶은 일은 무엇인가요?
저는 많은 성공을 경험했고, 그 추억들을 소중히 간직하고 있습니다. 하지만 어쩌면 창의적이고 때로는 색다른 해결책을 통해 역경을 극복했던 순간들이 더 자랑스럽습니다. 무엇보다도, 절대 포기하지 않았기 때문입니다. 저는 그런 상황들을 통해 엄청난 것을 배웠습니다.
기꺼이 다시 경험하고 싶은 특별한 직장 경험 중 하나는 오렌지 네덜란드(Orange Netherlands)의 분위기였습니다. 전 세계에서 모인 엔지니어들이 단 2년 만에 전국적인 네트워크를 구축하기 위해 한데 뭉쳤습니다. 그 열정과 전 세계 동료들과의 협업은 제 마음속에 영원히 남을 것입니다.
4. 어떤 업무상의 도전이라면 기꺼이 침대에서 벌떡 일어나시겠습니까?
해결책이 한눈에 드러나지 않는 모든 과제.
상황이 복잡해지거나, 좌절을 겪거나, 다른 사람들이 무언가를 불가능하다고 생각할 때야말로 저는 오히려 더 큰 동기를 얻습니다. 선구자로서 저는 그런 상황에 깊이 몰입하고, 다양한 관점을 탐구하며, 창의적인 해결책을 모색하는 것을 즐깁니다.
도전이 클수록, 결국 변화를 만들어내는 데 더 큰 원동력이 됩니다.
5. 가장 존경하는 롤모델은 누구인가요?
저에게는 딱 한 명의 롤모델이 있는 것은 아닙니다. 하지만 명확한 비전을 가지고, 결과 지향적이며, 진심으로 변화를 만들어내고자 하는 사람들을 존경합니다. 저는 운 좋게도 그런 분들과 긴밀하게 함께 일할 기회를 가졌습니다.
몇 가지 예를 들자면 다음과 같습니다:
- 요한 크루이프는 확고한 비전과 자신만의 공격적인 철학을 관철해 나가는 용기를 보여준 공로로.
- 마이클 반 프라그 씨, 그의 리더십과 사람들을 하나로 모으는 능력을 인정하여.
- 루이스 반 갈은 명확한 비전과 강력한 팀을 구축하는 탁월한 능력을 인정받아.
6. ERA에 대한 꿈은 무엇인가요?
저는 큰 꿈을 꾸는 사람은 아니지만, 두 발을 땅에 단단히 디딘 채 앞을 내다보는 것을 좋아하는 사람입니다.
앞으로의 기간 동안 저는 고객, 이해관계자, 그리고 ERA 동료들과 하나의 팀으로 힘을 합쳐 변화를 이끌어내고 지속적인 성과를 달성해 나가고자 합니다.
ERA Group 윌코 요겐엘리스 씨가 본 네트워크에 합류하게 된 것을 기쁘게 ERA Group , 그의 앞날에 큰 성공이 있기를 기원합니다.
